（通讯员  王佳蕾）为保证班主任制度在本科生中顺利推行，6月10日，威廉希尔在北校区举行了本科生班主任聘任仪式。公司党委书记林松涛、副经理李团结、党委副书记陈波、首批聘任的二十余名班主任以及全体辅导员参加了本次仪式。
        仪式开始，陈波首先对学院本科生概况以及各年级辅导员配置进行了简单的介绍，他强调了班主任制度实施的必要性，明确了班主任职责，结合学院各专业学科特点及员工个性需求对工作内容提出了具体的要求。陈波指出，班主任制度是全面提升本科生人才培养质量的重要措施，担任班主任是青年教师职业生涯的宝贵经历，希望大家都能充分利用这个工作平台发挥教书育人的作用，帮助员工全面发展和个性培养。

        随后，林松涛为本次聘任的二十余名班主任老师颁发聘书并讲话。林松涛说，班主任应以培养“爱国进取、创新思辨，厚基础、宽口径、精术业、通工程，具有国际视野的行业骨干和引领者”为目标，基于员工自我发展这一核心体系，做好学业引领指导，协助辅导员完成日常思想政治教育与事务管理工作。林松涛要求班主任在工作中做到严格管理与人文关怀相结合，能够处理好教学科研与班主任工作的关系、自身与员工班级的关系、与辅导员的关系，将教学、科研成果与班主任工作相结合，充分了解员工所思所求并加强与辅导员的沟通交流。除此之外，班主任应创造性的开展工作，拓展工作渠道，充分利用新媒体平台工作，开展教育育人工作。
        林松涛希望辅导员在工作中能够做到主动同班主任交流班级相关情况，协调好员工、自身与班主任的关系。同班主任一起统筹规划，形成适应于不同班级的工作方案。他表示，辅导员与班主任的工作是相辅相成、相互促进、相互补充的，希望各位老师协同配合，在加强管理的同时不忘员工的自我发展。
        本次聘任仪式是机电院贯彻落实学校相关要求，积极推进班主任制度的重要举措，活动充分调动了班主任老师工作热情和积极性，对学院班主任制的顺利施行具有重要意义。